Jsme chráněnou dílnou
Dáváme příležitost pracovat zdravotně postiženým lidem. Díky skvělému týmu si na trhu držíme vysokou kvalitu a rychlost, a to již od roku 2004.
Dáváme příležitost pracovat zdravotně postiženým lidem. Díky skvělému týmu si na trhu držíme vysokou kvalitu a rychlost, a to již od roku 2004.
Jsme zaměstnavatelem více než 50 % zaměstnanců na zřízených nebo vymezených chráněných pracovních místech (§ 78 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů), kteří jsou osobami se zdravotním postižením (OZP).
Zaměstnavatelé s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru jsou podle § 81 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů, povinni zaměstnávat osoby se zdravotním postižením ve výši povinného podílu těchto osob na celkovém počtu zaměstnanců zaměstnavatele. Povinný podíl činí 4 % z celkového počtu zaměstnanců.
Za nesplnění této povinnosti je zaměstnavatel povinen odvést do státního rozpočtu za každou osobu se zdravotním postižením, kterou by měl zaměstnávat, ročně 2,5 násobek průměrné mzdy v národním hospodářství za 1-3.Q předchozího roku.
V souvislosti se zavedením elektronické evidence náhradního plnění došlo od 1.1.2018 ke změně zákona o zaměstnanosti. Od tohoto data již není nutno vyžadovat od jednotlivých dodavatelů náhradního plnění čestná prohlášení a ani kopie dohod zaměstnavatele s ÚP ČR.
Rychle odbavujeme i
náročné zakázky
Zefektivňujeme
neustále výrobu
Pravidelně a rychle
komunikujeme
Držíme si kvalitu za
skvělé ceny